В ТПП назвали среднюю зарплату осужденных
Вице-президент ТПП Дыбова: средняя зарплата осужденных выросла до 33 тыс. рублей В 2019 году средняя зарплата осужденных, привлеченных к труду, составляла ₽14,7 тыс., сейчас — ₽33 тыс., сообщили в ТПП. При этом остаются «болевые точки», в том числе недостаточная квалификация и законодательные ограничения
Заработная плата привлеченных к труду осужденных в среднем по России выросла до 33 тыс. руб., или на 125%, по сравнению с 2019 годом, когда показатель составлял 14,7 тыс. руб., сообщила ТАСС вице-президент Торгово-промышленной палаты (ТПП) Елена Дыбова.
Производительность труда осужденных за это время выросла на 84%.
Вице-президент ТПП отметила, что, несмотря на рост показателей, есть «ряд системных проблем», и перечислила «ключевые болевые точки». «Во-первых, бизнес сталкивается с недостаточной квалификацией осужденных и их высокой текучестью: обучив сотрудника, предприятие теряет его после освобождения, и цикл повторяется с новым, неподготовленным работником», — сказала она.
Кроме того, указала Дыбова, есть инфраструктурные и логистические ограничения: предприниматели не готовы размещать дорогостоящее оборудование в исправительных учреждениях, а действующий там жесткий распорядок «усложняет логистику и соблюдение производственных графиков». Помимо этого из-за законодательных ограничений заключенные не могут занимать целый ряд должностей, добавила она.
Эксперты предложили бороться с дефицитом кадров с помощью осужденных Экономика
По данным ФСИН, зарплата приговоренных к принудительным работам по состоянию на январь 2024 года составляла 32 тыс. руб., годом ранее — 24 тыс. Глава ведомства Аркадий Гостев отмечал прошлым летом, что есть люди, «которые получают заработную плату в 60 тыс.». Зарплата осужденных в колониях оказалась существенно ниже, в пределах 10–11 тыс. руб., рассказывал он.
В 2021 году Александр Калашников, который тогда возглавлял ФСИН, предложил заменить заключенными трудовых мигрантов. Он обещал, что «это будет не ГУЛАГ, это будут абсолютно новые, достойные условия»: отбывающие наказание будут трудиться в рамках общежития или снимать квартиру, а также получать достойную зарплату. Инициативу поддержали в Минюсте.
Эксперты Финансового университета при правительстве и Московского финансово-юридического университета также выдвигали идею бороться с дефицитом кадров за счет трудового потенциала осужденных.
Читайте РБК в Telegram.
Поделиться Поделиться Вконтакте Одноклассники Telegram
Главное для большого бизнеса СберПро Технологии
Открытые финансы и AI-агенты: как финтех меняет клиентский путь и бизнес-модели
СберПро Финансы
Как работают платформы ЦФА и какому бизнесу доступна эмиссия
СберПро Металлургия
Как AI используется в металлургии: экономический эффект и новые профессии
СберПро Главное
SberPro Tech 2025. IV конференция по цифровой трансформации бизнеса
СберПро Интересное
Дайджест глобальных технологических трендов
СберПро Технологии
Нечеловеческая сила. Как роботизация меняет российский бизнес
СберПро Кадры
Забота как работа. Почему наставничество — главный тренд развития сотрудников
СберПро Интересное
AI-этика в финансах: баланс между инновациями и ответственностью
СберПро Интересное
Миссия или метрики: что первично в управлении компанией?
СберПро MNC
Взаимный интерес. Как развивается экономическое сотрудничество России с Вьетнамом и Таиландом
Реклама, ПАО Сбербанк
Авторы Теги
Источник